Arbeidsongeschikt, wat nu? Wij bieden onderzoek, advies en re-integratie begeleiding bij langdurig verzuim. WerkWegen biedt ook Engelstalige diensten, zowel in gesprek als in rapportage.
Heeft u te maken met een langdurig zieke werknemer?
Download dan gratis de Poortwachterkalender.
De arbeidsdeskundige onderzoekt de zwaarte van de functie (belasting) en weegt dit met de draagkracht van de werknemer (belastbaarheid). Hieruit volgt een advies voor werkgever en werknemer.
Meer informatieBegeleiding voor werknemers die langere tijd arbeidsongeschikt zijn voor het eigen werk. We gaan samen op zoek naar werk dat beter past met persoonlijke begeleiding in spoor 1, spoor 2 en spoor 3.
Meer informatieMet maatwerk coachen we medewerkers in hun werkgedrag. Hoe bewuster dit gedrag, hoe beter de zelfsturing. Dat betekent betere resultaten: voor de persoon, voor het team, voor de klant én voor uw bedrijf.
Meer informatieOm werkgevers te helpen het aantal werknemers dat langdurig ziek is terug te dringen, is de Wet Verbetering Poortwachter opgezet. Dit houdt in dat werkgever en werknemer zich samen met de arbodienst of bedrijfsarts inspannen om de getroffen werknemer zo snel mogelijk weer aan het werk te krijgen.
Daar zijn verschillende stappen voor vereist. Om u te helpen hebben wij de Poortwachterkalender ontwikkeld, waarmee u alle stappen op een rijtje hebt. Vul het formulier in en ontvang gratis de agenda!
WerkWegen heeft als doel een externe partner te zijn voor de werkgever én de werknemer: ‘een neutrale derde’. Wij helpen met onderzoek, advies en begeleiding als er sprake is van (langdurig) verzuim.
WerkWegen heeft een groot netwerk van professionals waar we gebruik van maken als we meer kennis nodig hebben. Ook kunnen we de werkgever of de werknemer in dit netwerk doorverwijzen wanneer er collega’s zijn die meer in een specifieke richting zijn gespecialiseerd. Alle collega’s bij WerkWegen zijn lid van een beroepsvereniging waar zij hun professie up-to-date houden. Zo bent u altijd verzekerd van recente kennis en kunde.